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关于劳动合同模板集合7篇

时间:2021-09-28 06:05:37 收藏本文
关于劳动合同模板集合7篇

关于劳动合同模板集合7篇

随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,合同出现的次数越来越多,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编为大家整理的劳动合同7篇,欢迎阅读与收藏。

劳动合同 篇1

甲 方:_______________________

乙 方:_______________________

签订日期:_______ 年______月____日

甲方(用人单位)

用人单位名称____________________________

用人单位住所____________________________

法定代表人或负责人 _________________________

乙方(劳动者)

姓 名__________ 性 别_________出生年月__________________

文化程度________________联系方式__________________

户籍所在地______________________

实际居住地______________________

居民身份证号码____________________

其他有效身份证件名称_________ ……此处隐藏17332个字……货车辆内外干净整洁,不得公车私用。收集客户信息、意见并及时向公司反馈。

4、乙方在送货过程中必须严格遵守国家法律法规,尤其是遵守交通法规。乙方因工作过错(如违反交通法规、发生交通事故、丢失货物、其他违法犯罪行为等)造成自身和公司损失的,由乙方自行承担。五、违约责任

1、甲方违反以上责任1、2、3条款的,每次需赔偿乙方200元

2、甲方违反以上责任4条款,没有按时支付工资的,每天按滞纳金?支付工资。

3、 乙方聘用期间须服从公司安排工作,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反上述公司规定,情节轻的给予警告处理;

违反以上责任条款的每次赔偿甲方200元,直至开除处理。

4、 乙方送货过程中造成商品损坏、丢失的一律按价赔

偿。

八、 劳动合同的变更、解除、终止

1、 经甲、乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容或者解除本劳动合同。

2、 乙方合同期未满,依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同,应提前 30 天向甲方提出书面申请并获得甲方同意。如果未提前需支付赔偿金,赔偿金=前三月平均工资 /28* 未提前的天数。赔偿金从工资中扣除。

九、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

十、 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

甲方: _________乙方: __________________

联系电话: ____________ 联系电话: ____________ ____ 年 ___ 月 ____

日_____ 年 ____ 月 ___ 日

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