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【实用】劳动合同合集10篇

时间:2021-09-28 10:06:28 收藏本文
【实用】劳动合同合集10篇

【实用】劳动合同合集10篇

随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同也是最有效的法律依据之一。那么大家知道合法的合同书怎么写吗?以下是小编精心整理的劳动合同10篇,希望对大家有所帮助。

劳动合同 篇1

甲方(单位)名称:_______________

单位所有制性质:_________________

电话号码:_______________________

地址:___________________________

乙方(工人)姓名:_______________

性别:___________________________

年龄:___________________________

家庭住址:_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》(以下简称《临时工管理暂行规定》),____________(甲方)因生产工作需要,招用____________(以下简称乙方)为临时(季节)工。为维护劳动关系双方的合法权益,经协商一致,签订本合同,共同遵守。

一、合同期 本合同有效期为______年____个月,自_____年_____月_____日起至______年 ……此处隐藏17735个字……明不符合录用条件的;

(二)有打架斗殴、偷窃、、擅自停工等严重违纪行为;

(三)严重失职或者营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

(四)被劳动教养或被追究刑事责任的;

(五)不服从甲方正当工作安排的;

(六)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的。

16、乙方解除本合同,应当提前_________日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

17、期满或双方约定的劳动合同终止条件出现的,本合同即行终止。

六、经济补偿和法律责任

18、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定支付经济补偿金。

19、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

七、当事人约定的其他内容

20、甲乙双方约定的其他内容:_________

八、劳动争议处理及其它

21、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

22、甲方的规章制度及_________作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

23、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,按照有关规定执行。

24、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方(签章):_________

乙方(签章):_________

鉴证机关(签章):_________

法定代表人或委托代理人(签章):_________

_________年____月____日

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