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【必备】劳动合同3篇

时间:2021-09-28 13:06:12 收藏本文
【必备】劳动合同3篇

【必备】劳动合同3篇

随着广大人民群众法律意识的普遍提高,越来越多的人通过合同来调和民事关系,签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,以下是小编为大家收集的劳动合同3篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

劳动合同 篇1

甲方:________法定代表人或委托代理人:________甲方地址:________

乙方:________性别:________文化程度:________出生日期:________年________月________日

居民身份证号码:________邮政编码:________家庭住址:________所属街道办事处:________

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条本合同期限类型为________期限合同。

本合同生效日期______年____月____日,其中试用期____个月。

本合同________________终止。

二、工作内容

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任______岗位(工种)工作。

第三条乙方应按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、劳 ……此处隐藏5718个字……并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

(三)乙方应当按照双方约定在天内办理工作交接。甲方应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。

(四)甲方违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除或者终止本合同,应按规定的经济补偿标准的二倍支付乙方赔偿金。

(五)乙方违反《中华人民共和国劳动合同法》规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

九、双方需要约定的其他事项

(一)双方可依法签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。

(二)其他事项: 。

十、调解与仲裁

双方履行合同如发生争议,可先协商解决;不愿协商或协商不成的,可向甲方劳动争议调解机构申请调解;调解无效,可在法定仲裁时效内向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁;也可以直接向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可在法定期限内向人民法院提起诉讼。

十一、其他

(一)本合同未尽事宜,按国家和地方有关规定办理。在合同期内,如本合同条款与国家、省、市有关新规定相抵触的,按新规定执行。

(二)本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏,划上“/”。

(三)劳动合同文本由甲乙双方各执一份,并由乙方在《劳动合同签收公示表》上签名确认。甲方建立职工名册备查。

甲方(公章): 乙方(签名):

(法定代表人、主要负责人或委托代理人) 签订日期: 年月日签订日期: 年月日

鉴证机构(公章):

鉴 证 人∶

鉴证日期∶

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