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部门加薪申请书15篇

时间:2022-06-16 00:19:23 收藏本文
部门加薪申请书15篇

部门加薪申请书15篇

随着社会在进步,申请书在现实生活中使用广泛,申请书是我们提出请求时使用的一种文书。我们该怎么写申请书呢?以下是小编为大家收集的部门加薪申请书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

部门加薪申请书1

尊敬的公司领导:

您好!

今年以来,虽然受庆阳经济下滑及部分不可控因素影响,公司业绩不如去年同期,但楼层的每一位员工都以饱满的情绪投入到工作中,一直认认真真、兢兢业业地对待每项工作,力求把工作做得尽善尽美,不敢有丝毫懈怠之心,为公司的发展做出了自己应尽的责任,与公司共同进步、共同发展。这离不开公司领导对楼层工作的大力支持,为了能让楼层每一位工作人员更好地为公司效力,更好的调动楼层员工的积极性,也为了使工作人员自身能得到更好的发展,特此向公司提出加薪申请,人均加薪期望值为:100元,在原工资底薪的基础上增加人民币100元整(¥100.00)。

诚恳的希望公司领导能够批准申请。

此致

敬礼!

  申请人:

  20xx年xx月xx日

部门加薪申请书2

尊敬的领导:

您好!

自公司成立以来,xxxx部的每一位员工都以饱满的情绪投入到工 ……此处隐藏6663个字……。随着公司的业绩不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。而工作量也正在逐步加深,这段共同成长的岁月里,我对公司和同事们产生了深厚的感情,

人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。为工作付出的满腔热情、尽管牺牲个人的休息时间和身体健康来说为了公司的利益我认为是值得的。

自加入公司以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任。此外在做好本职工作的同时,参加各种培训学习,比如英语和提升自己在品牌推广的各项运作,以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。所以这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的,我为能遇到这样的公司领导而感到庆幸。

自有幸进入公司以来,已有xx年,期间一直担任公司xxx(当时部门就我一个人,可以说是什么事情都是我在慢慢摸索着走,甚至下至打杂),主要职务负责整个公司的网络硬件和软件的正常运行(包括 xxx )、抱着高登公司是我家,繁荣大家的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。所以我常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意。

然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市,无论是在经济还是消费水平均在不断上调。在这种形势下,现有的工资水平显得有些单薄,已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。为了能更好的为公司效力,也为了使自身能得到更好的发展,特此向公司领导提出加薪申请。望公司领导按个人能力和负责的项目和对工作的热情,调整我工资由原来的xxx调升为xx元。至此公司的深情厚谊,本人定当铭记于心,在工作上为公司的发展再添一把热情的火焰。

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