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【实用】离职申请书四篇

时间:2021-08-09 11:05:47 收藏本文
【实用】离职申请书四篇

【实用】离职申请书四篇

在现在社会,申请书与我们不再陌生,利用申请书我们可以表达自己的愿望和诉求。写申请书真像想象中那么难吗?下面是小编整理的离职申请书4篇,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

离职申请书 篇1

亲爱的商城客服部领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我可能会在7月份某个你觉得方便的时候离开公司。

自从20xx年5月进入到客服部工作以来,我一直都很享受这份工作。转眼快半年多时间过去了,我要重新确立我未来的发展方向。的确,客服部的工作环境、团队、工作强度,甚至个人喜好,我都很满意。可是,由于某些个人的原因,我经过深思后还是选择了开始新的工作。希望你能早日找到更合适的人才替代我的工作。

在剩下的时候里我会做好交接工作,并且也渴望能在工余时间,为我们这个团队继续出力

再次对我的辞职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。祝愿在您带领下公司能开创出更美好的未来,谢谢!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  时间

离职申请书 篇2

尊敬的公司领导:

您好!

本人 ……此处隐藏255个字……ext-align: right;">  20xx年**月**日

离职申请书 篇4

尊敬的领导:

因个人原因,现提出辞呈,近两年栽培,不胜感怀。难舍之情,无需多述,但天下确无不散之宴席,长期置于一处亦不是我所欲,故思量再三,意决。

一年又半载,承蒙栽培,学会许多事理,然吾毕业伊始,自食其力,却不懂于人情世故,故而导致自身乏力,激情殆尽。本应奉献,是非高士雅人,怎奈尘缘未尽,深眷红尘,却愈陷其中难以自拔。实非吾之愿也,且再如此这般,吾将越发麻木而缺乏激情,居安而无法思危,每每有此感,越发惶恐不安。

后思企业之制度,在离别之际,谏言几句。企业应更加之人性化,秉着公平,公正,公开之做法。再者,常有繁琐、烂活,短期内几易其稿,不断重复之工作不但破坏工作之积极,亦招领导质疑,且收入并未体现,伤员工之心可想而知。三者,企业集体活动极少,换言之即企业缺文化之氛围,若欲长足发展,文化必不可少,慎之慎之……

念及于此,本人在离别之际,定当将吾之工作交接到位,不至于出现应接不暇,混乱不堪之状况。亦将为企业贡献出最后之力,力虽绵薄,然望有助于企业。

当两载,伤离别,吾问心无愧,只是每每想起同舟共济之同事,总有不舍之情。相见不若怀念,吾心怀感恩而去,亦希望企业所有朋友皆如意,常联系,不相忘……

今写此书,临表涕零,不知所言。望企业领导予以批准。

此致

敬礼!

  申请人:_________

  申请日期:_________年____月____日

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