致员工家属慰问信
在充满活力，日益开放的今天，越来越多的慰问活动会去使用慰问信，慰问信一般以有关机关或组织的名义使用。你知道慰问信怎样才能写的好吗？下面是小编为大家整理的致员工家属慰问信，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
致员工家属慰问信1尊敬的各位亲人：
现在是公历1月22日凌晨四点，农历腊月十九，再过十一天，就是新春佳节了！今天下午就要举行公司年会了，在此，我代表公司全体员工向各位亲人致以节日的问候！
20xx年，是中国扬眉吐气的一年，上海世博会和广州亚运会的成功举办，不仅让我们走向了世界，也让世界更进一步走向了我们。中国经济持续快速发展，人民生活水平进一步提高。这一年，也是公司快速发展的一年，各项指标均超额完成，销售收入计划完成率135%，投资计划完成率110%，融资计划完成率182%，在完成上述指标的同时，员工收入也平均增长30%！员工收入飞过物价，高过全国平均水平。上述成绩的取得，离不开您家人的艰辛付出：一年来，他们承受着较大的工作压力，冲破重重困难，强力推进工作进展。或许，他们没能照顾好家庭，没能经常看望老人、陪伴孩子、分担家务，或许，在您们眼里，他（她）不能称得上一位好儿女、一位好爱人、一位好家长，但是，我可以负责任的告诉您，他（她）绝对是一名出色的好员工，从您的家人尽职尽责的工作来看，他（她）们都是对家庭有着极强责任心的好儿女、好爱人、好家长！在此，我 ……此处隐藏6419个字……人的名义向您表示亲切地问候和良好的祝愿！衷心祝您节日快乐！万事如意！
刚刚过去的××年是我部门实现战略目标的第一年，也是我们经受了各种考验，克服重重困难，取得发展新成就，实现历史新跨越的一年。在各个部门的支持下，部门全体干部职工按照我部门的战略发展和要求，在***等方面均取得了历史性的突破，圆满地完成了年初公司制定各项**任务。我部门从管理架构、市场开发、生产规模、战略合作以及核心能力培养、人力资源提升、企业文化建设等方面初步建立了实现三年战略目标的框架，**部的向心力、凝聚力进一步增强，部门形象得到进一步提升。
随着宜化的市场规模不断拓展、生产能力不断扩大、税利不断增加，部门在我公司地位的重要性不断增强，企管部先后被评为***
骄人的成绩饱含着我部门员工辛勤的劳动和汗水。你们的亲人在自己的岗位上兢兢业业，忘我工作，开拓进取，勇挑重担，为我部门的发展奉献自己的青春和力量。他们值得你们骄傲和自豪！
良好的成绩也凝聚着您对我部门员工的关心、支持和奉献。正是因为有了您的付出，免除了他们的后顾之忧，他们才能以厂为家，全身心的投入到自己的岗位工作中来，因此我部门的所有荣誉也属于您！在此，我真诚的向您道一声：辛苦了！感谢您一年来为我部门发展所付出的辛勤劳动与无私奉献。
展望未来，我们信心百倍。××年是确新起点、实现新发展的关键年，也是我们加快发展的重要一年。我们将围绕我部门战略规划，形成第一个三年的战略目标实现能力，进一步建设竞争能力，在行业内处于先进或领先水平。宏伟目标的实现，依然需要您的理解、您的支持、您的奉献。我相信，有了您的全力支持和参与，我们就一定能再创辉煌！
再次祝您身体健康、全家幸福、吉祥如意！
